努力实现培训过程中的教学双向“互动”，学员才是培训中的“主角”，优秀的培训师善于把学员调动起来，让他们主动参与或改变学习过程，与培训师共同充实培训内容。这样做，也可大大增加学员在学习中的成就感。极力营造一。
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编辑 Alis点评：
小说情节紧凑，过程精彩，很有悬念。
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