1创业型公司规模小,给予员工表现的机会较多 大多数创业型公司的规模都比较小,很多员工身兼数职,在这个过程中,大家身上的能力会得到更深、更广的开发,在某一方面较为有优势的员工,会被着重培养后,放在相应的岗位上去,独当一面。
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